众兴中学要火！看看领导都做了些什么！！！

泗阳教育局：众兴中学现在的财务乱七八糟的，希望能派人到校核查。
下面列举几件让我们教职工不理解的事：
1、学校中高考奖金分配严重违被奖勤罚懒的原则，不符合激励原则：
一线老师拿不过几个副校长，副校长不论负责初中还是高中不论负责哪一年级全部拿高三奖金，人均达15000元以上。
副校长月津贴达1700元，是主科老师带十几个班的课时津贴。导致有部分德行差的副校长在老师面前趾高气扬。（津贴是全县公办学校领导津贴之首凭什么能这样？）
2、教职工的住房公集金2011年部分，个人去年上半年已上交学校但学校至今仍没有上交。
3、教职工的养老保险是按月扣除，但学校至今也未上交。
4、教职工的医疗保险是按月扣除，至今仍未上交，导致教职工看病现在是个人交费。
5、学校欠外债太多多达四百多万。
6、学校至今没有发去年的班主任津贴。
7、一个小小的学校外聘临时人员太多。
8、学校随意列名补贴，导致资金流失严重。
以上是不完全列举几例，严重影响着教职工的工作热情和工作积极性，并且产生严重的后顾之忧。
希望上级领导核查！对学校校层领导进行重新评聘，将那些德行差的副校长调离众中，同时限时整改还众中一遍净土！！！

过来了解一下，感谢楼主分享

不懂  社会是黑暗的   要学会接受  好好生活。

坑死学生现在老师也坑！

要和谐。。要有爱

哎！老师也不好混啊！所以学生跟着倒霉！

我勒个去。还有这种事？ 校长搞飞机？！

教育局王述超回复：我们已督促学校检查整改，并由学校回复。若无实效，并存在违规行为，请直接向我局监察室举报。
联系人：于道顺
联系电话：85230226、85230238

众中校办回复：
1．众兴中学是全县唯一的公办完全中学，可至今学校高中部教师工资及“三险一金”等都是自收自支，由于近年来教师工资不断上调，学校每年所收费用已无法承受教师工资和“三险一金”等费用的支出，现在学校正在向教育主管部门申请报告，寻求尽快解决这一问题的最佳方法。
2．学校为了加强高三年级领导，成立了以校长室为核心的高三领导小组，校长室成员每年所拿高考奖金占高三教师平均奖的80%。学校在实行绩效工资前，沿用了以前的校内结构工资制度，所有副校长的月课时津贴只是相当于普通教师课时津贴中上等水平，现在实行绩效工资制度后，所有领导及教师的这部分津贴已经完全取消。所以贴吧中反映的这方面问题与有关事实不符。
3．学校成立民主理财小组，大笔支出账目集体签字，学校定期组织民主理财小组进行账目审核，并接受县物价、审计及教育主管部门的财务审核，确保每一笔账目公开透明。
4．学校后勤多年没有进人，已处于后继无人状态，为了确保校园安全，学校外聘了部分保安人员。另外，学校借鉴外校在宿舍管理方面半军事化的成功做法，聘用了部分教官作为学校宿舍管理人员。实践证明，这一做法卓有成效。

我勒个去。校办回复总是与Lz一差别！无风不起浪！不会空穴来风的！

哎。马上应该就会私人了。不会是公办了！

支持一下吧，确实是不错的贴子。












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