宿迁又一家国企招聘12名工作人员
宿迁市泗阳县交通产业集团有限公司招聘简章为保证即将投放的城乡公交车正常运行需要，经县政府同意，决定面向社会公开招聘一批工作人员，现将有关事项公布如下： 一、招聘计划 面向社会公开招聘会计、法务员、安全员、调度员、物流员等12名工作人员(具体见《岗位简介表》)。
二、招聘条件及要求 1、拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法; 2、身体健康，品行端正，爱岗敬业; 3、年龄在45周岁以下(1974年1月1日以后出生); 4、全日制本科毕业，相关专业详见《岗位简介表》; 三、招聘程序和方法 (一)发布招聘简章 按照“事先告知、公开透明”的原则，通过泗阳人才网、泗阳电视台向社会公布招聘信息(含招聘简章、岗位简介表等)。 (二)报名 1、报名方式：现场报名。 2、报名地点：泗阳县文城农贸市场三楼321室 3、报名时间：2018年12月20日—12月25日，上午8:00-11:30，下午14:00-17:30. 4、报名所带资料：本人身份证、毕业证、学位证书、户口簿、结婚证等原件及复印件1份，并填写报名登记表，近期免冠彩色1寸照片3张。报考人员只能使用有效期内的二代身份证，且每个人只能选择一个岗位进行报名。报名与考试使用的身份证必须一致，否则取消考试资格。 (三)资格审核 泗阳县交通产业集团有限公司会同人社局对报考人员进行资格审核，资格审查通过人员名单将于2018年12月25日在泗阳人才网进行公布，审核通过人员于2018年12月26日下午15：00-17：00，携带本人身份证到报名地点领取准考证(逾期未领视为自动放弃)。 (四)笔试 2018年12月27日上午组织笔试。笔试不设开考比例。笔试内容为公共基础知识和职业道德，不指定复习用书和考试范围岗位。笔试成绩低于50分不得进入下一个环节。岗位报名人数未达到招录计划，取消笔试环节，直接进入面试环节。报考人员应携带准考证和有效期内的二代身份证，按照规定的时间，到达指定地点参加笔试。笔试成绩当天晚上在泗阳人才网上公布(同时公布面试人员名单)。 (五)面试
2018年12月29日组织面试。根据笔试成绩由高到低顺序，按招聘名额1:2的比例确定面试对象。参加面试人数与招聘计划数之比不足2:1的，按实际人数进行面试。面试时，对于形不成竞争的岗位(指参加考试人数等于或少于计划招聘人数的岗位)，考生面试成绩须达到60分(即面试总分的60%)为合格。面试采取结构化面试方式，面试成绩当场通知考生。 用人单位除通过泗阳人才网公布进入面试人员名单外，还应电话通知所有面试人员参加面试。参加面试人员于2018年12月28日下午16：00-17：30携带身份证、准考证到报名地点领取面试准考证，按时参加面试。面试时间、地点见面试准考证。 (六)体检 2018年12月30日早上组织体检。按照笔试、面试成绩各占50%的比例，确定应聘者的综合成绩。根据综合成绩由高到低顺序，按招聘名额1：1的比例确定体检对象(综合成绩相同的，按面试成绩确定高低)。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。因体检不合格或其它原因出现缺额的，在本岗位面试考生中按综合成绩从高分到低分依次递补。体检费用自理。 在职人员在体检前须提供单位同意报考证明或辞职证明，否则取消体检和聘用资格。 (七)考察 泗阳县交通产业集团有限公司对体检合格人员进行考察，通过走访调查等形式考察了解拟聘用人员社会公德、个人信用、违法犯罪记录等情况。 (八)公示 考察工作结束后，根据笔试、面试、体检、考察结果确定拟聘用人员名单，拟聘用人员名单在泗阳人才网公示，公示时间为3个工作日。 在体检、考察、公示环节因各种原因出现缺额的，在本岗位面试合格者中按综合成绩从高分到低分一次性递补。 四、待遇 泗阳县交通产业集团有限公司与聘用人员签订劳动合同，公司实行基本工资加绩效的薪资结构，传统节日发放福利、年终发放年度考核奖，并依法参加养老、医疗、工伤、生育、失业社会保险。 被聘用人员与原工作单位签有劳动(聘用)合同或各种协议的，由本人自行负责处理。 五、组织实施 本次招聘由县交通产业集团组织实施，县人社局协助招聘，招聘工作全过程接受纪检监察机构及社会各届监督。 本次公开招聘的各个环节需要通知、公告的事项，一律在泗阳人才网发布。考生须诚信报考，资格审查将贯穿于整个招聘环节，凡是发现弄虚作假的，一经查实立即取消资格。 咨询电话：0527-80299804 监督电话：0527-80299090
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